そもそも医療事務とは？
病院やクリニックなどの医療機関での事務職です。
主に受付・会計業務、外来クラーク（外来患者さんの診察の準備など）、病棟クラーク（入院患者さんの食事やスケジュールの管理）、診療報酬明細書作成業務などを行います。
医療事務で働くメリットとしては、高齢化社会に伴いクリニックが増加しているため、働き口が多く、病院やクリニックがあるところでなら、全国どこでも働けることです。
第二新卒で医療事務を目指すのであれば、長く働けることと資格などを取得して相応のスキルがあることを示すのがポイントになってきます。
資格
医療事務自体に必須の資格はありません。ただ自分のスキルを示すためのものとして取得しておくと採用につながりやすくなったり、給料が高くなることがあります。
・診療報酬請求事務能力認定試験
医療事務系資格の中では最難関 合格率30%程度
7月と12月の年2回、試験が実施されています。
・医療事務技能審査試験
認知度が高い資格です。少し珍しく在宅試験となります。
月に一度試験が実施されています。
・医事コンピュータ技能検定
6月と11月の年2回、試験が実施されています。
実際にコンピュータを使用しての試験なので、すでに経験がある方や専門学校や講座を受講している人向きです。
・医療事務検定試験
医療事務講座を開催している日本医療事務教会が主催の検定試験です。教材や資料を持ち込んで受験をすることができます。
男性でも医療事務になれる？
女性のイメージが強い医療事務ですが、
・モンスターペイシェントのクレームに対応できる
→相手が女性だと強気になる人がいる
・退職率が低い
→女性は出産などのライフイベントがあるため、継続して長く勤められないことがある
・総合病院等だと夜間の当直がある
→育児等の関係女性の場合出られないこと、有事の際は男性の方が安心
・患者さんの搬送など力仕事が発生する
以上のことから、男性の需要も近年は高まっています。
選考の際には、長期勤務できること、クレーム対応ができることをアピールすると有利になります。
医療事務に応募するには？
病院・クリニックに直接応募
希望する病院、クリニックのホームページに求人情報が掲載されていて直接応募が可能な場合があります。資格などをすでに取得しているのであれば、直接応募してみるのもいいでしょう。
介護求人ナビから応募
介護求人ナビから医療事務の求人へ応募することができます。ただ、無資格未経験の場合書類選考で落とされてしまう場合もあります。
公式サイトはこちら→介護求人ナビ
転職エージェントを活用する
非公開求人にはなりますが、転職エージェントの保有求人の中に医療事務がある場合があります。転職エージェントを利用すると、エージェントから直接企業に推薦してくれるため未経験でも選考を有利に進めることができます。
以下に第二新卒が利用しやすい転職エージェントを紹介します。
リクルートキャリアが運営する若手向け転職エージェントです。
同じくリクルートが運営するリクルートエージェント
よりも未経験応募可能な求人や研修が充実した求人が中心で、より若手向けに特化したサービスという位置づけ。
とにかく保有求人数が多く、営業は勿論、事務や企画・技術系の職種での求人募集も多数保有しています。（第二新卒専門エージェントでは最大級の求人数です。）
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